Reposant sur trois piliers (réduction des coûts, accroissement de la productivité, augmentation de la qualité), le programme Fit 4 Innovation s’appuie, en premier lieu, sur une phase de diagnostic : une analyse à 360 degrés de l’entreprise et de ses activités qui permet l’élaboration d’un plan d’action.
Ensuite, la PME peut choisir de mettre en œuvre les recommandations issues de ce diagnostic, avec des indicateurs de performance précis.
La société est alors guidée par des consultants sélectionnés et encadrés par Luxinnovation, experts en conseil en organisation et en change management.
Les entreprises participant à ce programme ont pu constater une amélioration sensible et mesurable de leur performance: accroissement de la productivité, dynamisation des ventes, augmentation de la satisfaction des clients, hausse du bénéfice…
Retrouvez, au travers de quatre exemples concrets, les témoignages d’entreprises ayant suivi ce programme et qui en ont tiré un bénéfice optimal.
- Jean-Luc Doucet (Ferro-Tech): «Une vue extérieure amenant à des réflexions nouvelles»
- Laurent Saeul (Minusines): «Une façon idéale de promouvoir l’innovation»
- Brigitte Brouwers (CLK): «Prendre part à l’évolution technique et technologique»
- Christophe Betzen (Ferronerie Art Nico Betzen):«Un bon programme pour améliorer ses process internes»